採用サポート
企業の発展に欠かせない、人材確保。
理想の人材を採用するには、いくつかのポイントがあります。
社会保険労務士法人HRサポートでは、それぞれの課題に応じたサポートを行っております。
こんなお悩みありませんか？
「求人を出してもなかなか応募がこない」「採用してもすぐ辞めてしまう」「費用をあまりかけられない」「作業の手間が取れない」
そんな事業主様必見！
採用にかかる費用を削減しつつ、採用課題を解決します！
サービス内容
採用に関する業務をまるっと承ります。
まずは、貴社の状況を伺い、最適なプランをご案内させていただきます。
・採用基準づくりのサポート
・求人票記載内容のアドバイス
・求人票、求人サイトの作成
・掲載先の検討
・応募者管理サポート
・選考サポート（面接質問事項や、適性検査の見方のアドバイスなど）
・入社時フォロー
入社後の社会保険手続きもおまかせください！
求人票について
貴社の求人票はスカスカではありませんか？
社会保険労務士法人HRサポートでは、求人票作成を重視しています。
求人票は、企業が求める人材像を具体的に示す重要なツールです。
その内容が魅力的であれば、理想の人材からの応募の可能性が高まります。また、企業の価値観やビジョンを伝える場でもあります。
だからこそ、求人票作成には十分な時間と労力を投じるべきなのです。
自社の魅力が分からない、書き方が分からない、そもそも手間をかける時間がない方は
ぜひ、HRサポートにご依頼ください！
応募が集まる求人票をお作りします。
求職者の興味を引く求人票にブラッシュアップ！
応募数の増加とミスマッチ防止が見込めます
採用サイトについて
求人票に次いで、大事なポイントが、自社サイト（採用サイト）です。
求職者が仕事を探す際、求人票だけでなく、応募を検討する会社のホームページや採用サイトを確認しています。
ホームページを確認することで、会社の雰囲気が確認でき、安心感を得ることができます。
求人票には載せきれない情報(会社の雰囲気や従業員の声など）をどれだけ採用サイトに載せられるかが、
他社と差をつける大きなポイントになります！
ホームページ作成は費用面も気になるかと思いますが、最近はengageやAirワークなど求人サイト内で採用サイトを作成できます。
ホームページ作成は難しそう…、そもそも手間をかける時間がない方は
ぜひ、HRサポートにご依頼ください！
応募につながる採用サイトの作成をお手伝いいたします。
採用サポートに関するお問い合わせ